Häufig werden neue Mitarbeiter nur unzureichend eingearbeitet. Das liegt zum einen daran, dass den Kollegen die Zeit dafür fehlt. Hauptgrund ist aber wohl, dass sich die wenigsten dafür verantwortlich fühlen, einen neuen Mitarbeiter in seine Arbeit einzuweisen. Folge ist häufig Frust auf beiden Seiten: der neue Kollege fühlt sich schlecht aufgehoben. Das Kollegium ist unzufrieden, weil die Arbeit nicht korrekt erledigt wird.
Dabei gibt es eine ganz einfache Methode, um Frust dieser Art zu vermeiden: Setzen Sie in Ihrem Unternehmen Mentoren ein! Sie werden sehen: das hat gleich mehrere Vorteile! Den ganzen Beitrag lesen »
Dieser Artikel wurde am 24 Februar 2009 in der Kategorie Nützliches veröffentlicht.
Kellerbüro, schimmelige Wände, Fensterlos, Ungeziefer - wer hat diese Horrorgeschichten noch nicht gehört! Dabei spielt das richtige Arbeitsumfeld eine nicht unerhebliche Rolle im Arbeitsalltag - vorallem bei den sogenannten “Schreibtischtätern”. Fühlt man sich an seinem Arbeitsplatz nicht wohl, ist es schwer, Höchstleistungen zu bringen. In angenehmer Atmosphäre arbeitet es sich einfach besser!
Um Mitarbeiter zu motivieren braucht es nicht nur die beim letzten Mal erläuterten Möglichkeiten. Wenn die Atmosphäre am Arbeitsplatz nicht stimmt, werden auch Ihre anderen Bemühungen nicht optimal fruchten. Den ganzen Beitrag lesen »
Dieser Artikel wurde am 17 Februar 2009 in der Kategorie Nützliches veröffentlicht.
Sie konnten in Teil XII unserer Serie bereits lesen, welche Arten von Motivation in den Arbeitsalltag integriert werden können. Doch gerade gemeinsame Events sind Investitionen, die den Zusammenhalt im Unternehmen ungemein fördern können.
In schwierigen Zeiten wird die Weihnachtsfeier natürlich als Erstes wegrationalisiert. Doch gerade das kann fatale Folgen haben. Den ganzen Beitrag lesen »
Dieser Artikel wurde am 10 Februar 2009 in der Kategorie Nützliches veröffentlicht.
Das Zauberwort um Mitarbeiter zu Höchstleistungen anzuspornen lautet „Motivation“.
Ich möchte Ihnen gerne einige Möglichkeiten vorstellen, um ein angenehmes Betriebsklima zu schaffen und Ihre Mitarbeiter zu motivieren. Natürlich stellt das nur eine Auswahl an zahlreichen Optionen dar. Die Möglichkeiten seine Mitarbeiter zu motivieren sind so vielfältig, wie die Menschen. Den ganzen Beitrag lesen »
Dieser Artikel wurde am 6 Februar 2009 in der Kategorie Nützliches veröffentlicht.
Im Rahmen der Fachtagung Zukunft Online PR 2009 hat Olaf Kohlbrück von Horizont einen Twitter-Workshop angeboten. Er selbst ist bei Twitter als off_the_record unterwegs, außerdem betreibt er ein gleichnamiges Blog.
Fragen Sie mal jemanden, wie Twitter funktioniert. Im ersten Satz hören Sie: “das ist wie eine SMS mit 140 Zeichen.” Spätestens der zweite Satz lautet: “Probiers einfach mal aus”. Also: Learning by doing. Den ganzen Beitrag lesen »
Dieser Artikel wurde am 4 Februar 2009 in der Kategorie Mobile Web, Nützliches, Social Media, Trends veröffentlicht.
